회사는 2026년 10월 29일 Mark A. Kempa가 2026년 12월 31일 종료 시점에 Executive Vice President, Chief Financial Officer에서 Special Advisor로 전환하고, Meghan Montana가 2027년 1월 1일부터 Chief Financial Officer가 된다고 발표했습니다.

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   회사는 2026년 10월 29일 Mark A. Kempa가 2026년 12월 31일 종료 시점에 Executive Vice President, Chief Financial Officer에서 Special Advisor로 전환하고, Meghan Montana가 2027년 1월 1일부터 Chief Financial Officer가 된다고 발표했습니다.

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   회사는 Montana와 2026년 10월 27일 체결한 고용계약이 2027년 1월 1일 발효해 2030년 12월 31일까지 초기 기간을 두고 매년 자동 갱신된다고 밝혔습니다. 연 기본급은 $875,000이며 연간 보너스는 Compensation Committee가 결정합니다.

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   회사는 Montana의 입사 보너스가 총 $1,550,000이며 $750,000은 이미 지급됐고 $400,000씩 두 차례(2027년 3월 1일 이후, 2028년 3월 1일 이후)를 계속 근무 조건으로 지급한다고 밝혔습니다. 정당한 사유 없는 해고 등의 경우 기본급 2배 퇴직금이 24개월에 걸쳐 지급됩니다.

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   회사는 Kempa가 2027년 1월 1일부터 2027년 6월 30일까지 Special Advisor로 월 총급여 $3,200을 받고, 2027년 1월 초 33,000 time-based restricted share units를 받으며 해당 units는 Separation Date에 vesting된다고 밝혔습니다.

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원문·출처

SEC EDGAR에 제출된 영문 공시예요. 보고서의 수치와 설명을 원문에서 함께 확인할 수 있어요.